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Erfolgreich hybrid arbeiten

deskbird ist mehr als nur ein Team von Fachleuten. Wir treiben die Zukunft der Arbeit voran, indem wir Unternehmen dabei unterstützen, die besten hybriden Arbeitsplätze weltweit zu schaffen. Deshalb ist deskbird für Menschen gemacht, von Menschen.

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Dein menschlichstes Team bei deskbird

80+

deskbirds

20+

Nationalitäten

100%

hybrid

5

Hubs

11/10

gemeinsamer Spaß

Lernt die deskbirds kennen

Wir sind bekannt dafür, dass wir zielstrebig und unternehmerisch handeln und immer bereit für eine neue Herausforderung sind. Aber nehmt uns nicht nur beim Wort - seht euch unser Video an und hört, was eure zukünftigen Kolleg:innen zu sagen haben!

Super-Stars Vertriebsteam

Engagiert, sachkundig, neugierig und immer auf der Suche nach der besten Lösung für jedes Unternehmen. Unser Vertriebsteam rockt!

Customer Success Heroes

Wer macht unsere Kund:innen glücklich? Unser Customer Success Team ist es! Jeden Tag hilft und begleitet es unsere Kund:innen mit erstklassigem Support.

Marketing-Sharks

Sie leben und atmen Kreativität und lieben es, inspirierende Botschaften und Visualisierungen zu entwerfen. Aber sie behalten auch Daten im Blick (und wissen, wie sie sie nutzen können)!

Finance Team (auch bekannt als: The Accountables )

Sie kennen Zahlen. Sie kennen die Verfahren. Und sie sorgen dafür, dass wir sie auch kennen. Wo wären wir ohne sie?

Engineering Team (auch bekannt als: Die Unglaublichen)

Sie sind das Rückgrat von deskbird. Sie programmieren, entwickeln, erstellen, reparieren, ändern erneut und sorgen dafür, dass unser Produkt immer reibungslos funktioniert.

Produkt- und UX-Team (auch bekannt als: Die Nerdbirds)

Dieses Team von Stars sorgt dafür, dass die User Experience unseres Produkts so gut wie möglich ist.

People & Culture (auch bekannt als: Die Unersetzlichen)

Sie unterstützen uns im Alltag und es gibt nichts, was sie nicht können: Von der Planung von Gipfeltreffen im Ausland bis hin zur Rekrutierung der besten Talente - unser Team ist das Beste!

Teams von deskbird

Bist du bereit Teil von uns zu werden?

Vorteile bei deskbird

Von überall aus arbeiten

Flexible Wochenpläne

Macht euer Büro smart mit deskbird

Arbeitet hybrid

Andere deskbirds besuchen

Summits und Teamausflüge

Home-Office & IT-Ausstattung

Budget für Weiterbildungen

Coworking-Zuschuss

Zuschuss fürs Wohlbefinden

Viel Spaß - Erlebniszuschuss

Wofür wir stehen

Think big, each day  - deskbird Werte

Think big, each day

Wir streben danach, in dem, was wir tun, die Besten zu sein. Jeden Tag stellen wir uns der Herausforderung, einen neuen Schritt in Richtung unserer Ziele zu machen und diese Reise zu einer Reise unseres Lebens zu machen.

Holy Team - deskbird Werte

Holy Team

Wir wissen, dass ein Star-Team immer ein Team von Stars schlagen wird. Wir helfen uns gegenseitig und geben unser Wissen an unsere Kolleg:innen weiter, damit jede:r wachsen kann.

Own It - deskbird Werte

Own It

Wir übernehmen die volle Verantwortung für unsere Arbeit, von Anfang bis Ende. Wir haben die Kraft zuzugeben, wenn wir uns irren, und das Vertrauen, um Hilfe zu bitten, wenn wir sie brauchen.

Hands on, Problems off - deskbird Werte

Hands on, Problems off

Wir haben eine starke Neigung zum Handeln und ziehen es vor, einen falschen Weg einzuschlagen, anstatt keinen Weg zu gehen. Wir sind alle Unternehmer und scheuen uns nicht, in unbekannte Gewässer vorzudringen.

Listen, focus, repeat - deskbird Werte

Listen, focus, repeat

Wir sind allen Stakeholdern gegenüber sehr aufgeschlossen und haben die Fähigkeit, schnell zu reagieren. Wir trauen uns, Nein zu sagen zu Dingen, die uns davon ablenken, den größtmöglichen Wert zu schaffen.

Stay humble, stay hungry  - deskbird Werte

Stay humble, stay hungry

Wir bleiben immer bescheiden und behandeln jeden mit Respekt. Wir vermeiden Selbstgefälligkeit, bleiben immer neugierig und hören nie auf zu lernen.

Have Fun - deskbird Werte

Have Fun

Wir sind alle gemeinsam auf diesem Abenteuer und lieben es, unterwegs Spaß zu haben. Wir wissen auch, wann wir uns die Zeit nehmen sollten, die wir verdienen, um uns zu erholen.

Werde ein deskbird in 1-2-3

Einführungsgespräch

Ein Einführungsgespräch mit einem Mitglied unseres People & Culture Teams. Ziel ist es, deine Karrierepläne und Erwartungen zu verstehen, sicherzustellen, dass du zu uns passt, und deine Fragen zu beantworten.

Erfahrungen & Fähigkeiten

Ein berufsbezogenes Gespräch mit deinem künftigen Vorgesetzten, um deinen Hintergrund besser zu verstehen.

Meet & Greet

Ein abschließendes Treffen mit einem unserer Mitbegründer oder Teammitglieder, um mehr über unsere Werte und unsere Arbeitsweise zu erfahren und sicherzustellen, dass du dich bei deskbird wohl fühlst.

Fühlt ihr euch selbst wie ein deskbird ? Lasst uns reden!